Conectando o hoje com o amanhã

No caminho da Mobilidade Sustentável

De acordo com dados do Registro Nacional de Veículos Automotores (RENAVAM), a liderança e vice-liderança no seguimento de caminhões e ônibus, respectivamente, são históricas, ocorrendo frequentemente há anos. A companhia oferece uma linha completa de veículos e soluções para transporte de cargas e passageiros, investindo em tendências como a mobilidade sustentável.

Capa do relatório

Por meio do Programa Futuro, a Volkswagen Caminhões e Ônibus consolida suas iniciativas focadas na mitigação de impactos ambientais, na valorização das pessoas e na responsabilidade corporativa.

A seguir conheça os destaques sobre a estratégia de criação de valor da Volkswagen Caminhões e Ônibus visando ao desenvolvimento sustentável do setor de transporte de cargas e de passageiros.

Propósito, missão, visão e valores

Propósito

Nós desenvolvemos soluções de transporte sustentável para todos.

Missão

Somos uma empresa internacional que tem como objetivo encantar nossos clientes, fornecendo uma linha completa de produtos e serviços sob medida, inovadores, sustentáveis, acessíveis e de alta qualidade. Atuamos em parceria com nossas pessoas, fornecedores, concessionários e importadores, sempre com excelência e responsabilidade em tudo que fazemos!

Visão

Ser uma empresa internacional de soluções para o ecossistema de transporte e logística com a melhor relação custo-benefício, criando valor sustentável para nossos clientes, parceiros de negócios e sociedade.

Valores

Cliente em
primeiro lugar

Respeito

Espírito
de equipe

Responsabilidade

Eliminação
de desperdício

Liderança nacional em 2022

no segmento de caminhões, com 27,0% de market share e vice-liderança em ônibus, com 26,2%

58 mil veículos

produzidos em 2022

+de 1 milhão

de veículos produzidos desde 1981

R$ 2 bilhões

investidos no desenvolvimento do novo portfólio e outros projetos entre 2021 e 2025

+ de 30 modelos

no novo portfólio, desdobráveis em mais de 250 variantes

Veículos exportados para mais de 30 países

na América Latina, Ásia, África e Oriente Médio

Colaborador da unidade de Resende (RJ)

A fábrica em Resende (RJ) opera sob um sistema de produção exclusivo e inédito no setor automotivo chamado de Consórcio Modular que agrupa oito parceiros de negócios responsáveis pela montagem de diferentes componentes dos veículos – enquanto a garantia da qualidade e o know-how de desenvolvimento permanecem sob a responsabilidade da Volkswagen Caminhões e Ônibus. Esses diferenciais tornam a unidade uma referência global em eficiência operacional.

1 sede corporativa

em São Paulo e 3 regionais de vendas (Curitiba, Rio de Janeiro e Recife)

350 concessionárias

na América Latina (145 no Brasil), África e Ásia

2 fábricas

uma em Resende, no Estado do Rio de Janeiro e outra em Querétaro, no México

Centro de Distribuição de Peças

localizado em Vinhedo, no Estado de São Paulo

Produção do e-Delivery

o primeiro caminhão elétrico produzido inteiramente no Brasil, sob o inovador modelo de negócio e-Consórcio

Novos serviços digitais

com soluções de atendimento, monitoramento e plataformas de conexão para caminhões e ônibus

Mensagem do Presidente e CEO

“Nosso propósito é desenvolver soluções de transporte sustentável para todos. Essa determinação pauta cada uma de nossas iniciativas, desde a mais singela decisão de negócio aos grandes investimentos, porque entendemos sustentabilidade em sua mais ampla abordagem, em questões ambientais, sociais e também de governança. Estamos sempre comprometidos em sermos mais eficientes e o ano de 2022 traduz exatamente isso.

Nossa prioridade é continuar evoluindo na jornada ESG, com ainda mais rentabilidade, rumo aos produtos cada vez mais conectados e sustentáveis, pois acreditamos que este é o futuro e é papel da Volkswagen Caminhões e Ônibus ser parte de sua construção.”

A. Roberto Cortes, Presidente e CEO da Volkswagen Caminhões e Ônibus

Leia a mensagem completa na íntegra

Programa Futuro

14 linhas de ação

ligadas aos temas materiais da companhia, abrangendo inovação, mudanças climáticas, saúde e segurança, diversidade, economia circular e outros aspectos ESG

Ações ambientais, sociais e de governança alinhadas aos

Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS)

Com o propósito de desenvolver soluções de transporte sustentável para todos, a Volkswagen Caminhões e Ônibus apresentou em 2022 o Programa Futuro – que, com o lema “Conectando o hoje com o amanhã”, consolida em um único guarda-chuva as ações ambientais, sociais e de governança corporativa (ESG) em curso na companhia.

São iniciativas de impacto positivo que priorizam a preservação do meio ambiente, a diversidade, a ecoeficiência, o controle e a mitigação de emissões, a economia no uso de recursos e a responsabilidade corporativa.

Entrega + Valor para a cadeia produtiva Colaboradores no escritório de São Paulo (SP)

Por meio de uma estrutura sólida de governança, consistente com seus direitos e obrigações perante a sociedade, a Volkswagen Caminhões e Ônibus complementa sua estratégia de criação de valor sustentável.

Transparência, responsabilidade na gestão de riscos e justiça no processo decisório são prioridades da Volkswagen Caminhões e Ônibus, estendidas também à cadeia de valor e ao relacionamento com os stakeholders.

Além disso, ao aderir, em 2022, ao Pacto Global da ONU, a Volkswagen Caminhões e Ônibus reforçou seu compromisso com a sustentabilidade corporativa e a ética nos negócios, com a promoção de 10 princípios que abrangem direitos humanos, meio ambiente, trabalho e combate à corrupção.

Premiação

Programa Alta Performance, para países da América Latina e em Angola. O programa objetiva a implementação das diretrizes da marca nos importadores e seus concessionários, visando à melhoria contínua e ao incremento de negócios e ações focadas em sustentabilidade.

Criação do Board de Sustentabilidade

Tendo o presidente e CEO como chairman, o Board é composto por membros de todas as diretorias. O grupo analisa e toma decisões estratégicas relativas à cultura organizacional e às práticas ESG

100% de colaboradores e parceiros

comunicados sobre os termos do Código de Conduta da Volkswagen Caminhões e Ônibus e do Código de Conduta para Fornecedores e Parceiros de Negócios

S-Rating

Sistema de gestão de sustentabilidade dos fornecedores, que verifica critérios financeiros e atendimento a aspectos sociais e ambientais, considerando os procedimentos de sustentabilidade nos processos de compras

100% dos fornecedores

com mais de 100 funcionários precisam comprovar a certificação ISO 14001 (Sistema de Gestão Ambiental)

Certificações das unidades

Resende

México

Vinhedo

Entrega + Valor para o planeta

Por meio de suas iniciativas de gestão ambiental, a Volkswagen Caminhões e Ônibus vem tornando seus processos e produtos cada vez mais sustentáveis e adequados a um momento de mudanças climáticas e transição energética.

Estrategicamente, a gestão ambiental foca em dois grandes temas: descarbonização – redução das emissões diretas e indiretas de gases de efeito estufa (GEE) – e economia circular – iniciativas de redução de consumo de matérias-primas e recursos naturais, reúso, reciclagem e ecoeficiência em geral.

86% de redução

nas emissões de GEE proporcionada pelo e-Delivery, em comparação com os modelos a diesel

Redução de até 5%

no consumo de combustível dos veículos do novo portfólio

Redução nas emissões de GEE (2022)

87% nas emissões do Escopo 2, em relação a 2021

20 colaboradores

capacitados na metodologia de economia circular ReSOLVE, dentro da parceria com o programa UERJ Circular (Universidade do Estado do Rio de Janeiro)

Cerca de 70% do consumo

de energia elétrica em Resende provêm de fontes renováveis certificadas

Redução de impactos

nos processos produtivos em 2022 -8 % de consumo de água, - 8% de uso de gás natural e - 12 % de geração de resíduos sólidos, em relação a 2021

77%, 67% e 71% de reduções nas emissões,

de NOx, material particulado e hidrocarbonetos respectivamente, dos veículos do novo portifólio em comparação à geração anterior.

Entrega + Valor para pessoas e cultura Colaboradores da unidade de Querétaro (México)

A Volkswagen Caminhões e Ônibus renomeou sua área de Recursos Humanos como Pessoas & Cultura e Sustentabilidade. A mudança estratégica vem reforçar o estímulo à diversidade, à inclusão e à inovação; o posicionamento como marca empregadora, capaz de atrair e reter novos talentos; e a prioridade no desenvolvimento e na satisfação dos colaboradores.

Como reconhecimento pela excelência na gestão de pessoas, a companhia foi apontada por três anos consecutivos (2021, 2022 e 2023) como melhor empresa de grande porte para se trabalhar no Estado do Rio de Janeiro, de acordo com a pesquisa Great Place to Work (GPTW).

Complementarmente, a empresa coordena o apoio e o patrocínio da empresa a iniciativas externas de esporte, inclusão, saúde, cultura, proteção infantojuvenil e assistência social.

Cerimônia de entrega do prêmio Mentes Brilhantes 2022

Patentes registradas
(capital intelectual)

Sistema modular para fixação, conjunto de freio a disco, sistema de controle modular

Comitê de Desenvolvimento de Pessoas

dedicado à capacitação e à formação de colaboradores

+39 mil horas de treinamento

em 2022, para quase 2 mil colaboradores

Mentes Brilhantes

premiação anual que valoriza as boas ideias geradas internamente

1.882 colaboradores próprios, mais 30 estagiários e aprendizes

95,9% de satisfação do público interno

com o clima organizacional, aferido em pesquisa interna em 2022

85,51% dos colaboradores próprios participaram de avaliações de desempenho em 2022

R$ 3,5 milhões investidos

em projetos sociais externos que que beneficiaram mais de 4,6 mil pessoas em 2022

5 Grupos de afinidade

para estímulo e conscientização sobre diversidade: Generosidade (equidade de gênero), GerAção 4.0 (gerações), Equidade (LGBTQIAP+), Aquarela (raça e etnia) e Sem Limites (pessoas com deficiência)

Meta corporativa de aumento da participação feminina na liderança

em 2022, 14,5% dos executivos da empresa eram mulheres. A meta é manter um crescimento de 3% ao ano até 2025, e 2% entre 2026 e 2029

+ de 200 participantes

desde a implementação do programa Formare, em 2022, já foram contratados por diversas empresas da região, incluindo a Volkswagen Caminhões e Ônibus e Consórcio Modular

Dual Study

experiências práticas na companhia para universitários

+ de 70 pessoas

formadas no programa Novos Horizontes, dedicado à inclusão de pessoas com deficiência

Quer saber mais?

Confira mais detalhes sobre as principais ações do Programa Futuro, a estratégia ESG da companhia e os mais recentes avanços e resultados de destaque no Relatório de Sustentabilidade 2022 da Volkswagen Caminhões e Ônibus.

O Relatório de Sustentabilidade 2022 foi construído sob as diretrizes da Global Reporting Initiative (GRI) e do Sustainability Accounting Standards Board (SASB). Seu conteúdo também considera o framework do Fórum Econômico Mundial (WEF) para a definição de materialidade e elementos metodológicos do Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD), do International Integrated Reporting Council (IIRC) e da Task Force on Climate Related Financial Disclosures (TCFD).

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